Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Szpieg
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy Szpiega, który będzie odpowiedzialny za dyskretne zbieranie i analizowanie informacji istotnych dla bezpieczeństwa i interesów organizacji. Osoba na tym stanowisku musi wykazywać się wysoką dyskrecją, umiejętnością pracy w trudnych warunkach oraz zdolnością do szybkiego podejmowania decyzji. Szpieg będzie prowadził obserwacje, analizował dane wywiadowcze oraz współpracował z zespołami bezpieczeństwa i analitykami w celu identyfikacji potencjalnych zagrożeń i możliwości. Wymagana jest znajomość technik wywiadowczych, umiejętność pracy pod presją oraz zdolności interpersonalne pozwalające na skuteczne pozyskiwanie informacji. Kandydat powinien być gotowy do pracy w różnych środowiskach, często w warunkach wymagających zachowania anonimowości i poufności. Wymagana jest również znajomość języków obcych oraz nowoczesnych technologii wykorzystywanych w zbieraniu informacji. Szpieg odgrywa kluczową rolę w ochronie interesów organizacji poprzez dostarczanie rzetelnych i aktualnych danych wywiadowczych, które wspierają podejmowanie strategicznych decyzji. Osoba na tym stanowisku musi być lojalna, odpowiedzialna i gotowa do ciągłego doskonalenia swoich umiejętności w dynamicznie zmieniającym się środowisku pracy.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Prowadzenie dyskretnego zbierania informacji wywiadowczych.
- Analiza i interpretacja danych wywiadowczych.
- Współpraca z zespołami bezpieczeństwa i analitykami.
- Przygotowywanie raportów i prezentacji z zebranych informacji.
- Utrzymywanie poufności i anonimowości działań.
- Monitorowanie potencjalnych zagrożeń dla organizacji.
- Wykorzystywanie nowoczesnych technologii do zbierania danych.
- Praca w różnych środowiskach i warunkach.
- Szybkie reagowanie na zmieniające się sytuacje.
- Utrzymywanie kontaktów i sieci informatorów.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w pracy wywiadowczej lub pokrewnej.
- Wysoka dyskrecja i etyka zawodowa.
- Znajomość technik i narzędzi wywiadowczych.
- Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
- Znajomość języków obcych, szczególnie angielskiego.
- Gotowość do pracy w trudnych i zmiennych warunkach.
- Umiejętność pracy pod presją czasu.
- Doskonałe zdolności komunikacyjne i interpersonalne.
- Znajomość nowoczesnych technologii i narzędzi IT.
- Wysoka odporność na stres i zdolność do zachowania spokoju.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w pracy związanej z wywiadem?
- Jak radzisz sobie z zachowaniem poufności informacji?
- Czy posiadasz znajomość języków obcych? Jakich?
- Jakie techniki zbierania informacji znasz i stosujesz?
- Jak reagujesz w sytuacjach stresowych?
- Czy masz doświadczenie w pracy terenowej?
- Jakie narzędzia technologiczne wykorzystujesz w swojej pracy?
- Jakie są Twoje mocne strony jako specjalisty ds. wywiadu?
- Czy potrafisz pracować samodzielnie i w zespole?
- Jakie są Twoje oczekiwania dotyczące rozwoju zawodowego?
